ثبت نام در برترین تجارب حوزه آموزش و توسعه منابع انسانی سال 1400
انجمن علمی آموزش و توسعه منابع انسانی ایران در سال جاری نیز همچون پنج سال گذشته؛ اقدام به شناسایی و تقدیر از برترین تجارب حوزه آموزش و توسعه منابع انسانی خواهد نمود. در همین راستا سازمان ها و افرادی که در هر یک از بخش های حوزه آموزش و توسعه منابع انسانی دارای تجربه برتری باشند می توانند در این فرآیند شرکت نمایند و به عنوان برترین تجارب حوزه آموزش و توسعه کارکنان کشور تقدیر و معرفی می گردند.
نحوه ثبت نام و حضور
سازمان ها و افراد جهت ثبت نام در این فرآیند میتوانند با ثبت تشریحی تجربه برتر(خوداظهاری) براساس مشخصات مندرج در کتابچه “فرخوان برترین تجارب حوزه آموزش و توسعه کارکنان” در قالب فایل word و در 15 صفحه در “فرم طراحی شده”، حداکثر تا تاریخ 1401/03/04 به پست الکترونیک istd.conference@gmail.com ارسال کنند و از شماره تماس های 86036812-86036814-021 – 09385356087 تاییدیه آن را دریافت نمایید.
نکته: سازمان ها و افراد متقاضی می تواند فایل مبسوط تجربه مورد نظر شامل؛ کتابچه، اسناد پشتیبان، نرم افزار، پاورپوینت، فیلم و یا هر مستند دیگری را به ضمیمه فرم ثبت نام ارسال کند.
دانلود مستندات برترین تجارب آموزش و توسعه منابع انسانی
اراتباط با دبیرخانه
شماره تماس: 86036812-86036814-021 – 09385356087
آدرس سایت: https://conf.istd.ir
پست الکترونیک: istd.conference@gmail.com

دانلود برنامه زمان بندی
هزینه ثبت نام در فرآیند تجربه برتر
40.000.000 ریال
مشخصات حساب بانکی کنفرانس:
شماره حساب: 0342071015
شماره کارت: 5859837001560461
شماره شبا: 950180000000000342071015 IR بانک تجارت شعبه دانشگاه شهید بهشتی کد 3420 به نام انجمن علمی آموزش و توسعه منابع انسانی ایران
سرفصل های تدوین تجربه برتر
- رهبری آموزش و توسعه منابع انسانی،
- فرهنگ یادگیری و توسعه منابع انسانی
- استراتژیهای آموزش و توسعه منابع انسانی
- نیازسنجی آموزشی
- طراحی و برنامه ریزی آموزشی
- مدیریت اجرایی آموزش،
- پایش و ارزشیابی آموزشی
- نتایج عملکردی آموزش
- مدیریت دانش
- توسعه استعداد
- توسعه مدیریت و رهبری
- فناوری های آموزش و توسعه منابع انسانی
- برنامه توسعه فردی
- منتورینگ و کوچینگ
- مدل های آسیب شناسی آموزش و توسعه منابع انسانی
- و….
برخی از سازمان های شرکت کننده در فرآیند برترین تجارب حوزه آموزش و توسعه منابع انسانی
